هل صحيح أن النساء يحصلن على أجور أقل من الرجال مقابل نفس العمل؟

تحصل النساء على 77 سنتاً فقط مُقابل كل دولار أمريكي يجنيه الرجال من نفس العمل في المتوسط على مستوى العالم. هذا يعكس فجوة أجرية مستمرة حسب إحصاءات الأمم المتحدة.

في المملكة العربية السعودية، تراوحت الفجوة في الأجور بين 39 و 48 في المئة عام 2021. لكن هناك تقارير أخرى تشير إلى فجوة أقل (20%)، مما يدل على اختلاف المصادر الإحصائية.

في الإمارات، يقضي قانون العمل بأنّ يُمنح للمرأة الأجر المماثل لأجر الرجل في حال قيامها بنفس العمل، وقد دخل مرسوم القانون الاتحادي الذي ينصّ على مساواة الأجور بين النساء والرجال في القطاع الخاص حيّز التنفيذ في سبتمبر 2020.

كشفت دراسة أجرتها شركة ماكنزي آند كومباني عام 2020 أنّ معدلات مشاركة النساء في سوق العمل في الشرق الأوسط هي الأدنى في العالم إذ تبلغ 24,6 في المئة.

التعليم العالي للمرأة لا يؤدي بالضرورة إلى تقليل فجوة الأجور بين الجنسين، وفي بعض الحالات تزيد الفجوة بين الأجور على أساس النوع الاجتماعى حسب مستوى التعليم.

بلغت الفجوة في الأجور بين المرأة والرجل في قطر نحو 18 في المئة في السنوات الأخيرة، بحسب دراسة أجريت عام 2021.

لا يشغل الرجال هذه الوظائف، ونادرا ما يلجؤون لها، في حين تطلب النساء هذه المهام بشكل متكرر، ويعملن نفس عدد الساعات التي يعملها الرجال ولكنهن في كلتا الحالتين يتقاضين رواتب أقل.

كل سنة تمضيها الطفلة في التعليم الثانوي تقلل من احتمالات زواجها قبل بلوغ الثامنة عشر من عمرها بنسبة خمس نقاط مئوية أو أكثر في العديد من البلدان، وزواج الأطفال والزواج القسري يسلبان الفتيات قدرتهنّ على اتخاذ القرارات ويعطلان تعليمهن.